DİYARBAKIR HABER- Diyarbakır Sağlık-Sen, Gazi Yaşargil Eğitim ve Araştırma Hastanesi idare binası önünde toplanarak, 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde kamu işvereninin sunduğu zam teklifine tepki gösterdi.
Sağlık-Sen Diyarbakır Şube Başkanı Nurhak Ensarioğlu, 2026 yılı için %10 + %6, 2027 yılı için %4 + %4 zam önerisini “yetersiz ve adaletsiz” olarak değerlendirdi.
“Bu teklifte acildeki hekim yok, yoğun bakımdaki hemşire yok”
Ensarioğlu, teklifin sağlık çalışanlarının emeğini yok saydığını belirterek şunları söyledi: “Bu teklifte acildeki hekim yok, yoğun bakımdaki hemşire yok, doğum salonundaki ebe yok. Refah payı yok, taban aylığa zam yok, gelire adalet yok. Kira artış oranının %41 olduğu bir dönemde düşük enflasyon hedeflerine dayalı bir zam, memurun yaşadığı sıkıntıları görmezden gelmektir.”
Memur-Sen’in teklifi net
Ensarioğlu, Memur-Sen’in taleplerini ise şöyle sıraladı:
2026: İlk 6 ay %10 refah payı + 10.000 TL taban aylık artışı + %25 zam, ikinci 6 ay %20 zam
2027: İlk 6 ay 7.500 TL taban aylık artışı + %20 zam, ikinci 6 ay %15 zam
Nöbet ücretlerinin artırılması
Gece çalışma tazminatı verilmesi
Kira desteği sağlanması
Hekim ek göstergesinin 7200’e yükseltilmesi
Bayram ikramiyesi verilmesi
Gelir vergisinin %15’e sabitlenmesi
Seyyanen ödemenin emekliliğe yansıtılması
“Gelirde adalet, ücrette denge istiyoruz”
Ensarioğlu, “Türkiye büyürken memurun da refahı büyümelidir. Toplu sözleşme masası, adaleti tesis edecek güce sahiptir. Biz adil, acil ve hakkaniyetli bir teklif bekliyoruz” diyerek konuşmasını tamamladı.
